Медиабайер в Insolutions Ltd
По итогам собеседования
Удаленно
Опыт работы: 3-6 лет
Мы — компания Insolutions Ltd. и вот уже более 6 лет мы занимаемся проектами в сфере digital маркетинга и локализации продуктов на рынках Азии.
Наша цель - оказывать квалифицированную помощь iGaming проектам в расширении их цифрового присутствия на различных рынках. Мы работаем с брендами разного скейла - с большими и маленькими, с локальными и международными брендами. Мы предоставляем высококачественные услуги цифрового маркетинга для лучшей работы iGaming компаний по всему миру.
В данный момент, в связи с расширением проекта, мы в поисках Mediabuyer со знанием бенгальского языка.
Чем предстоит заниматься:
Поиск различных путей покупки рекламы iGaming продукта через YT, FB, TG etc;
Коммуникация с новым партнером, предоставление ему персональных материалов и личного промокода, ссылок;
Контроль за выполнением качества работы от приведенных партнеров;
Последующее расширение количества партнеров и качества выполнения их работы.
Что мы ждем от кандидата:
Опыт работы от 1 года в Digital / Mobile / CPA;
Знание бенгальского языка;
Экспертиза в мобильном маркетинге и app-продвижении: кандидат должен обладать знаниями специфики рынка и маркетинговых стратегий в сегменте iGaming;
Аналитические навыки и опыт работы с данными;
Уверенное владение английским языком;
Знание Хинди будет плюсом;
Что мы предлагаем:
Стабильную зарплату (окладная часть: от 60 000 тыс. руб + KPI);
Комфортный офис в г. Москве;
Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, с 10:00 до 18:00;
Оплачиваемые больничные (14 дней) и отпускные дни (28 дней);
Обучение и развитие: обмен опытом внутри команды, возможность получения карьерных консультаций и индивидуального плана развития внутри компании;
Отсутствие бюрократии: быстрое принятие решений по одобрению инициатив сотрудников;
Какие этапы в нашей компании?
— Первый этап - быстрое видео интервью с нашим HR-Generalist, где мы расскажем больше о нашей позиции и узнаем про твой опыт. Также на этом этапе будем рады поделиться тестовым творческим заданием.
— Второй этап – интервью с менеджером этой позиции, который познакомится с тобой и проверит твои профессиональные скиллы.
— Третий этап – оффер от нашей компании, если все сложится и ты будешь именно тем, кто разделяет наши ценности.
У нас гибкая структура и мы стараемся закрывать все этапы в течение недели. Откликайся сейчас и присоединяйся к компании топовых профессионалов Insolutions Ltd.
ОткликнутьсяНаша цель - оказывать квалифицированную помощь iGaming проектам в расширении их цифрового присутствия на различных рынках. Мы работаем с брендами разного скейла - с большими и маленькими, с локальными и международными брендами. Мы предоставляем высококачественные услуги цифрового маркетинга для лучшей работы iGaming компаний по всему миру.
В данный момент, в связи с расширением проекта, мы в поисках Mediabuyer со знанием бенгальского языка.
Чем предстоит заниматься:
Поиск различных путей покупки рекламы iGaming продукта через YT, FB, TG etc;
Коммуникация с новым партнером, предоставление ему персональных материалов и личного промокода, ссылок;
Контроль за выполнением качества работы от приведенных партнеров;
Последующее расширение количества партнеров и качества выполнения их работы.
Что мы ждем от кандидата:
Опыт работы от 1 года в Digital / Mobile / CPA;
Знание бенгальского языка;
Экспертиза в мобильном маркетинге и app-продвижении: кандидат должен обладать знаниями специфики рынка и маркетинговых стратегий в сегменте iGaming;
Аналитические навыки и опыт работы с данными;
Уверенное владение английским языком;
Знание Хинди будет плюсом;
Что мы предлагаем:
Стабильную зарплату (окладная часть: от 60 000 тыс. руб + KPI);
Комфортный офис в г. Москве;
Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, с 10:00 до 18:00;
Оплачиваемые больничные (14 дней) и отпускные дни (28 дней);
Обучение и развитие: обмен опытом внутри команды, возможность получения карьерных консультаций и индивидуального плана развития внутри компании;
Отсутствие бюрократии: быстрое принятие решений по одобрению инициатив сотрудников;
Какие этапы в нашей компании?
— Первый этап - быстрое видео интервью с нашим HR-Generalist, где мы расскажем больше о нашей позиции и узнаем про твой опыт. Также на этом этапе будем рады поделиться тестовым творческим заданием.
— Второй этап – интервью с менеджером этой позиции, который познакомится с тобой и проверит твои профессиональные скиллы.
— Третий этап – оффер от нашей компании, если все сложится и ты будешь именно тем, кто разделяет наши ценности.
У нас гибкая структура и мы стараемся закрывать все этапы в течение недели. Откликайся сейчас и присоединяйся к компании топовых профессионалов Insolutions Ltd.
