Project-менеджер в Clicklead
По итогам собеседования
Офис
Опыт работы: Не имеет значения
Москва
CLICKLEAD - международная CPA-сеть, которая начала работу в 2016 году. За это время мы закрепились в качестве профессионалов в мобильной и веб-разработке, выпустили на рынок десятки успешных сервисов для веб-мастеров, удерживаем топы по арбитражному трафику, а нашей CPA-платформе доверяют свой трафик лидеры рынка.
Сейчас мы находимся в поиске талантливого Junior Project manager, чтобы помогать в ведении операционной деятельности.
О тебе:
- Понимание базовых принципов ведения IT-проектов, жизненного цикла программного продукта;
- Понимание принципов работы партнерской сети;
- Понимание принципов работы систем трекинга и аналитики (Appsflyer, Adjust и т.д);
- Умение и желание постоянно учиться и развиваться, работать в команде;
- Ответственность и активность – нацеленность на результат;
- Системность – умение работать в рамках дедлайнов и многозадачности. Знание и опыт работы в такс-трекерах (Asana, Trello, Jira REdmine и тд).
Об обязанностях и ответственности:
- Координировать процесс разработки (команду разработчиков и тестирование) основного продукта компании (платформы) и относящихся к ней проектов для улучшения качества и скорости доставки задач;
- Декомпозировать задачи исходя из требований бизнеса, предстоит тесно сотрудничать с продакт-менеджером для разработки продукта удовлетворяющего потребности пользователей;
- Готовить релизы продукта и обеспечивает прозрачность разработки для всех членов команды;
- Проводить встречи, планинги, грумминги внутри команды для оценки/контроля тайминга задач.
Об условиях:
- Работу в комфортном офисе недалеко от м. Добрынинская и м. Полянка (8 минут). График работы 5/2 с 10.00 до 19.00 ч.;
- Конкурентный уровень заработной платы. Мы готовы обсудить ваши ожидания;
- Точное описание задач и мотивации вашей должности. Финальному кандидату будет предложен Job Offer c описанием зоны ответственности, задач и финансовых условий;
- Онбординг и заботу от HR команды. Обучение и ввод в должность от наставника на испытательном сроке;
- Поздравления с ДР, c годовщинами работы. Доплаты за больничные дни, помощь в сложных жизненных ситуациях;
- Работу в молодой и активной команде, где каждый сотрудник имеет возможность реализовать свой потенциал. Мы ценим индивидуальность и проактивность в работе;
- Хорошая атмосфера в команде - мы дружелюбные и открытые люди, которые готовы поддержать друг друга и создать продуктивный настрой в работе.
Откликнуться
Сейчас мы находимся в поиске талантливого Junior Project manager, чтобы помогать в ведении операционной деятельности.
О тебе:
- Понимание базовых принципов ведения IT-проектов, жизненного цикла программного продукта;
- Понимание принципов работы партнерской сети;
- Понимание принципов работы систем трекинга и аналитики (Appsflyer, Adjust и т.д);
- Умение и желание постоянно учиться и развиваться, работать в команде;
- Ответственность и активность – нацеленность на результат;
- Системность – умение работать в рамках дедлайнов и многозадачности. Знание и опыт работы в такс-трекерах (Asana, Trello, Jira REdmine и тд).
Об обязанностях и ответственности:
- Координировать процесс разработки (команду разработчиков и тестирование) основного продукта компании (платформы) и относящихся к ней проектов для улучшения качества и скорости доставки задач;
- Декомпозировать задачи исходя из требований бизнеса, предстоит тесно сотрудничать с продакт-менеджером для разработки продукта удовлетворяющего потребности пользователей;
- Готовить релизы продукта и обеспечивает прозрачность разработки для всех членов команды;
- Проводить встречи, планинги, грумминги внутри команды для оценки/контроля тайминга задач.
Об условиях:
- Работу в комфортном офисе недалеко от м. Добрынинская и м. Полянка (8 минут). График работы 5/2 с 10.00 до 19.00 ч.;
- Конкурентный уровень заработной платы. Мы готовы обсудить ваши ожидания;
- Точное описание задач и мотивации вашей должности. Финальному кандидату будет предложен Job Offer c описанием зоны ответственности, задач и финансовых условий;
- Онбординг и заботу от HR команды. Обучение и ввод в должность от наставника на испытательном сроке;
- Поздравления с ДР, c годовщинами работы. Доплаты за больничные дни, помощь в сложных жизненных ситуациях;
- Работу в молодой и активной команде, где каждый сотрудник имеет возможность реализовать свой потенциал. Мы ценим индивидуальность и проактивность в работе;
- Хорошая атмосфера в команде - мы дружелюбные и открытые люди, которые готовы поддержать друг друга и создать продуктивный настрой в работе.
